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快资讯丨节后上班最好的开启方式:善待你所在的单位

2023-02-04 08:09:58 来源:精英说


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作者:洞见hujiao

来源:洞见(ID: DJ00123987)

工作,是最佳的修行场所。

春节假期结束,大多数公司都已经复工。 刚开工,许多人就开始抱怨假期太短,一点也不想上班。 但你不知道的是,在最近短短几天内,有些人就已经在睡梦中被裁员。 据外媒报道,微软宣布将在3月底前裁员1万名员工,约占员工总数的5%。 1月20日,Google突然宣布裁员12000人,占员工总数6%。 《华尔街日报》1月26日报道,IBM加入了裁员大军,将裁员约3900人… 在这个你永远不知道黑天鹅从哪个方向飞来的时代。 不是工作需要我们,是我们需要工作。 有工可复,有班可上,才是成年人最大的安全感。 节后上班请时刻记住:珍惜现有的工作,善待你所在的单位。善待俞敏洪在文章中写道,2023的关键词是“重建”。 重建生活的秩序,事业的秩序,关系的秩序。 我理解的重建事业秩序的最好方式,其实就两个字: 善待。 1. 善待工作知乎上有个话题:“失业了是一种什么体验?” 有网友分享了自己的故事。 前段时间觉得工作累,他没告诉家人就裸辞了。 网友觉得以自己的资历一定能找一份更好的工作,没想到一连投了几十份简历都石沉大海。 后来他每天准点起床出门“假装上班”,还装出一副很忙碌的样子。 他一直不敢告诉家人自己失业了。
“因为每个月要交房贷,孩子太小,如果告诉妻子,妻子内心的安全感会瞬间崩塌;因为父母年纪大了,身体有各种毛病,如果他们知道了,不知道会担心成什么样。”
工作时我们总是抱怨累,失去工作才知道:人最该善待的是工作。 不上班,不仅颗粒无收,受的苦还一点不比上班少。在这个一睁眼就要为一大家子奔波的年龄,我们不敢,也不能停下赚钱的脚步。 家庭需要我们,而我们需要工作去养活家庭。 善待工作,我们才不至于在房贷还款日,四处低三下四地借钱; 善待工作,我们才能在给孩子买奶粉,给老人看病花钱时不皱起眉头; 善待工作,我们才能发挥自己的价值,不至于整夜无眠,不知路在何方… 2. 善待单位1月13日每日经济新闻报道,2022年港股收官,最牛港股新东方在线以近9倍的年度涨幅夺冠。 从跌落谷底到股市夺冠,新东方创造了业界神话。 而这个神话背后,离不开一个人:董宇辉。 去年6月份,董宇辉一夜爆火,并凭一己之力让东方甄选火出了圈。 新东方股价,在短短5天内暴涨500%。 为了奖励董宇辉,俞敏洪在直播间宣布:给董宇辉发股票。 有人说,新东方运气好遇上了好员工。 有人说,董宇辉运气好,遇到这么大气的公司。 但这其实是一个公司和个人互相成就的故事。 双减后,在新东方最难的时刻,几万人离职时,董宇辉选择留了下来。 新东方被迫转型,董宇辉就勤勤恳恳做直播带货。 董宇辉和新东方一起,默默地撑,苦苦地熬,才有了后来的一切。 善待单位,其实就是善待自己。寒冬来临无处落脚时,和单位众人一起抱团取暖才不至于被冻僵。 新的一年,寒意尚未褪去。 和单位一起,扛住压力,做出成绩,我们才能脚下有路,兜里有钱,前程无忧。 3. 善待同事有人的地方,就有江湖。 初入职场时,我们总会因为一点小事和同事闹得不可开交。 年纪渐长,我们慢慢懂得,同事之间和和睦睦比什么都重要。 很认可一个观点:
“我们工作的意义,是为了服务于生活,而不是给生活添堵。所以永远不要因为一点小事就和人翻脸,因为不值,不智,不该。”
同事是盟友,是老师,不是亲人更胜亲人。 新的一年,请善待你的同事: 管好嘴,能好好沟通的,就不要说话夹枪带棒; 搭好台,能彼此互助互惠的,就不要互相拆台; 放宽心,能退一步的,就不要去争论谁对谁错了。 常换位,多理解,懂包容,同事关系顺了,工作自然完成得更出色。 改变作家连岳说:上帝的规则,是先给痛苦,然后给出路。而魔鬼的规则,是制造麻烦,然后把麻烦合理化。 没有谁的工作,不是麻烦叠着麻烦。 弱者都在给自己找借口,而强者在痛苦中找出路。新的一年,想要在工作中取得成绩,先改变自己。 1. 不抱怨作家阿尔伯特,曾询问一家著名企业的高管如何考察应聘者? 那位高管说:“我招聘员工时,着重看对方如何评价自己刚刚离开的那家公司和以前的工作岗位。如果只会一直抱怨,那么这种人无论如何也不会加以考虑的。” 任何一家公司,都不会欢迎一个爱抱怨的员工。 遇到一点不如意的事情就抱怨,这不是直率,是情商不够。 苦是工作的原味,累是工作的常态。 当你想要开口发牢骚的时候,永远记住一句话: 当你什么都不是时,你的抱怨,没人在乎,没人关心,甚至也毫无任何价值和意义。新的一年,闭上抱怨的嘴,迈开实干的腿。 当你还不是珍珠的时候,那就努力让自己成为珍珠。 当你把自己打磨成一颗珍珠,自会得到最好的周全。 2. 不情绪化花瓶和皮球同时掉到地上谁先碎? 很显然,是花瓶。 花瓶,是由很薄的瓷片构成的,而瓷片这种材质一受力就被破坏。 这就是企业顾问刘润说的“脆性”。 在工作中,我们不知不觉就活成了一个“脆性”的人: 老板的一句否定,同事的一个眼神,就能让我们玻璃心碎了一地,不开心一整天。 职场需要的是成年人。 人人都希望你为他提供价值,却唯独没人愿意为你的情绪买单。工作中,你会沟通,会合作,会开拓资源,都是加分项。 但如果你无法控制自己的情绪,不好意思,一票否决。 从今天起,学会在心灵上脱敏,顿感一点,皮实一点。 戒掉你的玻璃心,没人愿意惯着你;收起你的委屈,没人会理解你。 学会把自己的玻璃心炼成不锈钢的,温柔坚定地做好眼前的事,就没有什么能伤害到你。 3. 不拖延你是不是经常把今天的事情拖到明天? 你是不是总以准备的名义迟迟不肯行动? 我们常说,拖延等于死亡。 事情一拖再拖,时间一走再走,拖延只会让你的生活陷入恶性循环。 问题不会自动被解决,事情越积越多,而你每天都要在焦虑中度过,还会因此错过大好的机会。 新的一年,改变自己,从戒掉拖延开始。 你不妨试试卡尔顿大学的心理学研究小组发明的“5分钟起步法”。 当你在脑海里计划好一件事时,先过滤掉乱七八糟的借口,立刻投入地去做5分钟。 当你开始干起来,你已经把80%的人甩在了身后。 4. 不敷衍有人把员工常见的心态总结成以下三种:
打工心态:为别人干,多干不如少干,少干尽量别干;职业心态:我是职业的,给多少钱,干多少活;老板心态:这也是我的事业,我是为自己的事业和使命而做。
这三种人,到底谁更聪明? 第三种。 因为,为自己打工的人,把时间出售了两次。 一次出售给老板,换来了薪水;一次卖给了给自己,获得了成长。 从现在起,不敷衍,不懈怠,把事情做精,做专。 每件小事都做到无可挑剔,持之以恒,你就可能享受到苟且红利; 凡事有交代,件件有着落,事事有回音。 让人放心,你就可能因此得到命运的垂青。 ▽ 作家刘同说的: “真正的工作,不是让你用自己的生命,去交换每个月的月薪,而是让你用犯过的错误去纠正你的人生。” 工作,是最佳的修行场所。 点个在看,新的一年,在工作中遇事修性,遇人修心。 当你我修炼成更好的自己,世间所有美好都将向你奔赴而来。 本文作者:洞见hujiao,洞见(DJ00123987)旗下专栏作家。洞见,不一样的观点,不一样的故事,2500万人订阅的微信大号。xx经授权发布本文,转载请联系作者。 ▼精英说今日视频推荐

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标签: 新的一年 在工作中 我们需要

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